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“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”

文章作者:小编    时间:2024-03-06 12:19:49

  今年以来,聚焦高质量发展,学校提出实施“五名”工程(名师、名团队、名教材、名专业、名教程),五名工程树标杆。聚焦“名团队”打造,依托学校现有各类省市级重大团队、项目、平台、工作室等,通过推荐遴选,共组建立项12支名师团队,树榜样、立标杆、成示范。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图1)

  团队致力为党育人、为国育才,以学生成长、教师发展为两大目标。多年来将爱国情怀、工匠精神、抗疫精神等思政元素无缝融入专业教学中,教导学生“既会做事,又会做人”;团队先后建成国家级精品课程3门、省级精品课程5门;主编出版工学结合教材40余部,1部荣获首届全国教材建设奖全国优秀教材一等奖,26部获评国家级规划教材,17部获评省级规划教材;团队荣获国家级教学成果奖1项、省市级教学成果奖3项;获评浙江省中高职一体化教师教学创新团队、温州市高等职业院校教师教学创新团队重点培育项目;团队成员荣获黄炎培职业教育“杰出教师奖”、省级教学名师、省市优秀教师等荣誉60余项,指导学生获浙江省国际互联网+大学生创新创业大赛金奖1项,其他各类比赛获奖100余项。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图2)

  团队以立德树人为己任,始终坚持党的教育方针,热爱教育,吃苦在前,享受在后。现团队共有10名教师,其中教授1名,副教授3名,高级工程师2名,讲师2名,助教2名,团队成员先后获得温州市优秀教师、温州市名师名家、温州市科技创新和科学普及先进个人、浙江省教坛新秀、浙江省教学成果一等奖等荣誉,近年来团队与地方政府以及企业、行业协会共建了浙江省产教融合示范基地、温州电力电子技术研究所,智能抛磨装配技术协同创新中心等多个服务平台,团队依托平台开展人才培养、技术研发等社会服务,助力温州智能制造行业发展。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图3)

  团队坚持“思政赋能,技术育人”双元协同育人理念,培养地方特色产业急需的技术技能型人才。团队立项了浙江省课程思政示范基层组织、浙江省职业院校智能包装实习实训基地、温州市公共政策研究团队、温州市肖志坚技能大师工作室等创新平台。团队成员荣获黄炎培职业教育“杰出教师奖”、中国产学研工匠精神奖、省级拔尖技能人才、市领军人才、省市优秀教师等荣誉50余项。围绕人才培养和专业技术开展研究,成果丰硕。出版著作11部、教材10本;发表文章100多篇,权威、一二级核心期刊论文30多篇,代表性论文发表在SCI二区;主持教育部等省部级项目(产品)20余项;专利和行业标准30余项,个人获奖和指导学生获奖100余项。代表性业绩和成果被10多家媒体报道。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图4)

  该团队是首批市级“高等职业院校教师教学创新团队”,是一支“信念坚定、业务精良、师德高尚”的青年教师创新团队,核心成员10人,包括全国急救教育专家、全国民政职业教育教学指导委员会智慧养老专委会成员、浙江省社区工作领军人才、浙江省社会工作领军人才、温州市社会组织领军人物等。团队培养康养匠才,助力“健康中国”建设,指导全国职业技能竞赛20余项,累计培训养老护理员5000余名、育婴员2500余名、社会工作者12000余名。建成全国急救教育试点校省域培训基地,温州市公共实训基地等。参与起草行业地方标准4项,填补了温州市家政领域地方标准空白,相关工作获市委主要领导肯定批示。团队将持续为打造“医康养”高技术人才培养高地,温州全龄友好社会构建做出贡献。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图5)

  团队坚持“以人为本”的育人理念,思想政治素养过硬、技能水平精湛。现团队共有7名教师,其中硕士研究生4人,在读硕士3人,学历及职称结构在不断提升,员4人,校级优秀教师2人,校级优秀班主任2人,是一支集临床、康复、护理、中医等学科为一体的素养优良、梯队合理、氛围融洽的队伍。团队立足于市“医康养护教”一体化实训基地,校政共建医学院,形成“多方育人”的模式,以“园中校、校中院”为特色,搭建“校政企医”四方平台,实现上课、实习、就业一体化运作,培养大批高质量医学技能人才,致力于温州医疗事业的发展,弥补人才链的短缺。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图6)

  团队作为国内“康养领域”高技能技术人才培养与人才选拔“双师双能”型领军团队,全体成员均为教育部、民政部、人社部康养领域职业技能大赛相关赛项专家、裁判。现有教授1人,全国技术能手1人,世界技能大赛、中国集训队特邀教练1人,国家康养高技能技术人才培训示范基地评审专家1人。团队始终秉承着“厚德博学,精湛技艺”培育智慧康养英才,赋能“一小,一老,一师,一生”的匠心育人理念,为打造世界、国内智慧康养领域“东方智慧康养”常青藤,构建新发展格局贡献团队智慧力量。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图7)

  团队以“弘扬劳模工匠精神,强国有我的担当”,为政府、行业、企业培养供应链相关产业的技术技能人才。团队专兼职成员有正高级2人、副高级2人、讲师2人、助教4人。成员获评全国行业“劳动模范”、国家职业技能鉴定高级考评员、《中国物流与采购》杂志编委、省“四个一批”、省“151”人才、市“551”人才、市名师名家、市首席技师等荣誉30多项。主持国家社科基金、省部级课题10多项,课题经费100多万,发表论文100多篇,专利近30个,横向企业课题经费累计1000多万,为企业申报项目获得中央财政补贴近4000万,主、参编教材10多本,连续3年参编《中国供应链蓝皮书》。团队锚定“千年商港,幸福温州”新航线,推进物流港、商贸港、金融港、总部港、数字港“五港”联动,贡献东方智慧与力量。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图8)

  “智能会计”技术创新与服务团队,是浙江东方职业技术学院智慧财会专业群的核心育人团队,团队成员有教授1人,副教授5人,讲师3人,助教1人,团队秉承立德树人宗旨,致力“智能会计”技术创新与服务。团队教师中省优秀员1人,省级优秀民办教师2人,温州市优秀教师2人。团队成员在教学、科研、社会服务等领域潜心钻研,累计发表核心期刊论文10余篇,立项省市级课题30余项,省级精品课程2门,省级新形态教材4部。指导学生荣获省一类竞赛一等奖二等奖及行业国家级竞赛一等奖共12项。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图9)

  数字贸易教师创新团队坚持“立德为本、致用为宗”的育人理念,政治素养过硬、业务水平精湛,团队中有省级优秀员1人,省级民办学校优秀教师1人,温州市优秀教师2人,市级跨境电商专家2人,市级专业带头人1人,在读博士3人。团队立足浙江数字经济发展需求,“政、校、会、企”四方联动,组建精技高知的师资团队,设定开放创新的人才培养模式、构建丰富多元的课程资源、建设业内领先的数字贸易产教融合中心,“产、学、研、培、创、赛”六位一体,建成温州市跨境电商学院,致力培育具有互联网思维和创新开拓精神的高素质高技能型数字贸易人才,服务“千年商港、幸福温州”建设。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图10)

  团队是马克思主义学院为落实立德树人根本任务,构建“大思政”格局,探索新时代背景下办好思想政治理论课的有效途径和方法,以打造“教师真心热爱、学生真心喜欢”思政课为目标而建设的一支思政课教学团队。团队先后获评温州市高职院校思想政治理论课教学创新团队称号、温州市基层理论宣讲集体、“温州市现代集团最美班组”,学校“院长特别奖”服务育人奖,浙江省“三育人”先进集体等荣誉。所在的党支部被评为“全国高校党建工作样板支部”。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图11)

  团队秉承“以体育人,德技兼修”的理念,重视队伍建设,充分发挥成员专长,组建12支校级运动队。近三年,共荣获浙江省大学生单项赛事冠军11项,亚军5项,前八名10余项,在龙舟等特色项目方面更是异军突起,表现不凡,参加央视直播活动、中国高校龙舟邀请赛、长三角高校龙舟邀请赛等。3人获得省级优秀教练员称号,1人获得浙江省“三育人”岗位建功二等奖,团队荣获浙江省“三育人”先进集体称号。成绩属于过去,奋进赢得未来。团队将以此为起点,团结一心,努力拼搏,以更加耀眼的成绩续写东方体育更加灿烂辉煌的未来。

“才”聚东方喜迎人才工作大会②——名师团队:东方高质量发展的“特种部队”(图12)

  依托温州市创新创业名师工作室,努力建设成为温州湾高技能人才“金蓝领”的摇篮。依托“金海匠谷”,浙江东方职业技术学院近三年学生毕业率超98%,创业率连续超5%(高职排名15),留温率连续三年超65%,位居在温所有高校第一。团队核心成员8人,包括省特支计划教学名师、互联网+创新创业大赛金奖指导老师、创业导师、地方产业学院负责人、心理咨询专家等。团队主持国家级项目11项,省级项目80余项,出版了50余本(篇)著作、教材及学术论文,近5年指导学生参加各类大学生创新创业大赛获奖达40余项,获得双创相关教学成果奖5项,指导学生申请发明专利50余项,成功孵化学生创业项目近100项。


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